悩みのテーマ 部下の育て方・指示の出し方 効くところ曖昧な目標を数字にする 関連 仕組み化・数値化・意思決定

How to

「もっと頑張る」を数字に変える。3つの問いで、曖昧な目標を確認できる形にする

評価・給料 5分で読めます

「来期は、もっと頑張ります」。この目標は、頑張ったかどうかが、誰にも確認できません。

3つの問い

曖昧な目標に、3つを聞きます。

  1. 何をするのか(行動、対象)
  2. いくつ(どれくらい)するのか(数)
  3. いつまでに(期限)

例

変換の練習

曖昧な言葉数字にした言葉
報告を早くする当日中に、3行で報告する
ミスを減らす差し戻しを、月5件以下にする
勉強する平日30分を、週3日

気をつけること

目標を数字にしたあと

部下と話すとき

まとめ

悩みのテーマ

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