部下に怒鳴ってしまった課長が、翌朝、謝って、修復した話

設備工事会社の、現場課長、神田は、部下の、遠藤から、ミスの、報告を、受けた。

資材の、発注を、間違えた。

工期に、影響が、出る。

神田は、カッとなった。

「何をやっているんだ。何度、言えば、分かる」

現場に、声が、響いた。

遠藤は、顔を、こわばらせて、下を、向いた。

周りの、作業員も、静かに、なった。

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その日、神田は、一日、気が、重かった。

遠藤は、それ以降、報告に、来なくなった。

翌日も、その次の日も、必要な連絡以外、何も、言わない。

神田は、気づいた。

自分の反応が、報告を、止めている。

隠す、文化になる、危険が、あった。

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三日目の朝、神田は、遠藤を、呼んだ。

「一昨日は、きつい言い方を、した。すまなかった」

遠藤は、驚いた顔を、した。

「あの時、工期のことで、焦っていた。理由には、ならないが」

神田は、続けた。

「責めたいのでは、なかった。一緒に、解決したかった」

遠藤は、小さく、頷いた。

「報告してくれて、助かった。それは、本当だ」

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神田は、今後の約束を、示した。

「次は、まず、状況を、聞く。責めるのは、やめる」

遠藤は、まだ、硬い表情だった。

神田は、許しを、求めなかった。

反応が、薄くても、続けた。

毎日、「おはよう」と、声を、かけた。

小さな、報告にも、「ありがとう」と、返した。

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一か月後、遠藤が、自分から、言ってきた。

「課長、ちょっと、気になることが、あるのですが」

神田は、手帳に、書いた。

早く、謝る。

その下に、足した。

許しを、求めない。続ける。